人才队伍建设是提升托育服务质(zhì )量的(de )保(bǎo )障。面(miàn )对当(dāng )前托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前教(jiāo )育(yù )学院院(yuàn )长(zhǎng )张晓(xiǎo )辉建议,从教师专(zhuān )业标准体系建(jiàn )设出发(fā ),将托育机构师资纳入其中(zhōng ),提高托育服务专业(yè )化水平;从(cóng )学历提(tí )升和专业成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育(yù )机构从业人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感。 -
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